装修工受伤了，找谁维权去？

时间：2015年7月

当事人：小王

事发现场：装修工地

事由：泥工小王在切割一块瓷片的时候，发生了意外事故，导致瓷片掉落在脚上，切伤了脚，经过十天住院治疗，花费一万四千五百元，最终定位九级伤残。

事发后，包工头姜师傅出治疗费五千元，装修公司出七千元，小王自己还出了一部分，而三个月伤愈后的小王再找到姜师傅和装修公司，双方都采取回避的态度。协商至今无果。

经过记者和民警的劝说，包工头最终同意当天下午一起到装修公司协商，可装修公司老板不在株洲，但是装修公司老板承认受伤是事实，因为对赔偿数额的分歧，还是希望能通过走司法程序解决问题。

律师认为，对于小王的情况，分为劳动关系和雇佣关系两种法律关系来看待，如果是劳动关系，小王不用承担任何责任，如果是雇佣关系，小王自己还需要承担部分责任。

而不同的法律关系是采用不同的赔偿标准，因为如果说跟装修公司之间是形成事实劳动关系的话，就应该按照工伤的赔偿，相应的标准以及伤残等级，和相应的赔偿标准，对王某进行赔偿，那么就按照工伤的伤残等级来享受相应的工伤待遇。

反过来，如果说王某与装修公司之间所形成的只是一种雇佣关系的话，那么就应该按照人身损害赔偿的标准，包括他的伤残鉴定的标准，以及赔偿项目的明细都是不一样的。

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